Effectif
Nombre de salariés présents, en personnes physiques ou en équivalents temps plein.
Ressources humaines
Suivi mensuelNiveau stratégique
Formule
Effectif ETP = Σ (temps de travail de chaque salarié ÷ temps plein)Unité : personnes ou ETP
Comment le lire / l'interpréter
Base de tous les ratios RH. À une date donnée (effectif ponctuel) ou en moyenne sur la période (effectif moyen), selon l'usage.
Point de vigilance
Ne pas mélanger personnes physiques et ETP : 10 personnes à mi-temps font 5 ETP, ce qui change tous les ratios calculés ensuite.
Erreur de calcul fréquente
Compter des têtes alors que les temps partiels sont nombreux.
Exemple chiffré
48 salariés dont 8 à temps partiel → 44 ETP.
Ordre de grandeur repère
À exprimer en équivalents temps plein pour être comparable.
Repère indicatif : il dépend fortement du secteur et du modèle d'activité.
Indicateurs à croiser
Données nécessaires
- Contrats actifs
- Taux d'occupation
- Dates d'entrée / sortie
Décision possible
Cadrer le plan de recrutement et le budget masse salariale.
Visualisation recommandée
Courbe de l'effectif + barres par service
À ne pas confondre avec
Pas de confusion fréquente identifiée.